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働き方にかしこくこだわる

同じように派遣で働くことを希望しても、すぐにお仕事を紹介される人、次のお仕事まで期間が空いてしまう人などさまざまですよね。今回は、すぐに次のお仕事に切り替えられる人の、上手な仕事探しをチェック!
選ばれる人になるには何が必要?
仕事が決まらないという人がいる一方で、希望の仕事に就けたり仕事を紹介されやすい人っていますよね。何か違いがあるんでしょうか?(Aさん・30歳)
やっぱり無敵!ヒューマンスキル
仕事が出来る人でも、コミュニケーションが取れない人とは働きにくいもの。
「一緒に働きたい」と思われるのがポイントだと思うわ。
礼儀正しくて人当たりがいい人は、思わず仕事を紹介したくなっちゃうのかも。
これぞ派遣の王道!実務経験がある
中でも1年以上の経験がある人はやはり強し!
語学力や高いPCスキル・派遣先企業からの需要が高い資格や経験がある人もひっぱりだこよ。少しずつ業務範囲を広げて経験を積もうという姿勢がある人も大歓迎!
ポイント
ふたりの意見をまとめると、「仕事に対しての前向きな姿勢」がポイントなのかも。 仕事に前向きな人は、一緒に仕事をする人や仕事を紹介してもらう人にも明るく素直な対応が出来ると思いますし、こんなこともやってみよう!という人は紹介されるお仕事の幅も広く、自然とお仕事が途切れないのでは?さらに経験やスキルがあればいうことなしですよね。
上級者は必ず利用している「スカウトサービス」を上手く使うコツ
「仕事がすぐ決まった」という友達の話を聞いて、スカウトサービスを利用しようと思います。使う際のコツや注意点があれば教えて下さい。(Bさん・27歳)
※スカウトサービスとは
会員登録の際にスカウトを「受ける」と選択すると、利用している一部の派遣会社へあなたの名前などの個人情報が伏せられて匿名で経歴や希望等が公開されます。派遣会社の目に留まれば「こんなお仕事がありますよ」と優先的にお仕事の紹介や登録へのオファーがあります。
手抜きはNG!職務経歴をきちんと書く
スカウトメールを送っている派遣会社さんに聞くと、「最初に目にとまるのは職務経歴がきちんと書かれている人」。まずはどんな経験をしてきて何が出来るのかを具体的に書いてみて。スカウト率が急激にアップするかも!
自己アピールは大事!希望と経験職種のギャップを埋める
希望職種と経験の差が大きい人は、少しでも関連性のある業務経験を書くなどの配慮があるといいわね。「○○の勉強をしている」「○○の業務は得意」等やる気をアピールしておくのもいいと思うわよ。
ポイント
スカウトサービスを利用すると、あなたの情報は一部が匿名で公開される仕組みになっているため、派遣会社側が参考に出来るのは希望職種や経験職種くらいしかありません。仕事の詳細がわかると応募しやすいのと同様、あなたの情報が細かく書いてあると派遣会社側もスカウトしやすいのです。ミスマッチを防ぐためにも、ここはしっかりと記入しておきましょう。
いざ登録に行く時に気をつけることは?
初めての派遣登録。不安なことだらけで…。何を心がければいいのでしょうか。(Cさん・26歳)
社会人のたしなみ!ビジネスマナーを心得ている
電話で名乗る、きちんと挨拶をする、書類は丁寧に書くなど、当たり前のことをきちんとこなせば大丈夫よ。登録時に信頼感を得ることが、選ばれることにつながるはず。社会人として恥ずかしくない対応を心がけて。
当たり前だけど、きちんとした身だしなみ
仕事を紹介してもらうところなのだから、ジャケットを着る等の配慮があるといいわね。だらしのない格好や、スキルチェックが出来ないような長い爪も避けたいところ。そのまま仕事が出来る格好を意識するといいかも。
ポイント
メールの返信や電話の折り返しはもちろん、常にコンタクトが取りやすい人もお仕事を紹介されやすいようですね。もちろん、登録当日にドタキャンなんてもってのほか。都合が悪くなった場合にはきちんと連絡して再調整すれば、問題ありません。他でお仕事が決まった場合も「○月まで紹介不要です」と伝えておけば、その頃にまたお仕事の紹介があるかも。